Avec le montant de votre retraite, c’est l’autre information essentielle que vous cherchez sûrement : quand pouvez-vous partir à la retraite ?
Plus précisément, si vous savez que vous partez cette année : à quel moment de l’année devriez-vous privilégier un départ à la retraite ?
Pouvez-vous choisir votre date de départ à la retraite ?
OUI ! Si vous êtes obligé(e) de partir à la retraite au 1er jour d'un mois, libre à vous de choisir votre mois de départ.
Quelques précisions à connaître concernant le choix de votre date de départ :
- vous ne pouvez pas partir à la retraite sans en faire la demande et avant d'atteindre l'âge légal (sauf exception : carrière longue, handicap).
(62 ans pour les salariés du privé).
- votre date de départ dépend donc de votre date d'anniversaire.
Vous pouvez prendre votre retraite à partir du 1er du mois suivant votre 62ème anniversaire.
Si vous êtes né(e) le 12 avril 1961, vous pouvez partir à la retraite à partir du 1er mai 2023.
Si vous êtes né(e) le 1er septembre 1961, vous pouvez partir à la retraite à partir du 1er septembre 2023.
Plus d'information sur les démarches de départ à la retraite
Dans quel cas partir à la retraite en fin d'année peut-il avoir un intérêt ?
Nous vous proposons 3 raisons à prendre en compte avant de prendre votre décision.
Partir à la retraite en fin d'année vous permet :
- de valider 4 trimestres sur l'année civile 2023
En partant en début d'année, vous pourriez ne valider qu'un trimestre ou deux.
Un départ en Juin vous privera automatiquement de deux trimestres.
Selon votre situation, vous pouvez avoir intérêt à valider ces 4 trimestres annuels pour atteindre le taux plein, dans le but d'éviter la décote sur le montant de votre pension (au régime de base CNAV).
- d'intégrer l'année 2023 dans vos 25 meilleures années (CNAV)
Votre retraite est en effet calculée sur la base de vos 25 meilleures années de rémunération. Pour une carrière "classique", les dernières sont généralement toutes situées en fin de carrière. Beaucoup y verront un avantage de cotiser sur toute l'année 2023 afin que cette année de rémunération soit intégrée au calcul de votre retraite.
En effet, imaginons un salarié qui est devenu manager 5 ans avant de partir à la retraite. Nous supposons que sa rémunération a augmenté chaque année. En intégrant l'année 2023 dans ses 25 meilleures années CNAV, sa pension de retraite sera calculée sur une base de rémunération plus importante.
Bien sûr, chaque retraite est un cas particulier. A vous de déterminer si votre année 2023 rentre dans vos 25 meilleures années de rémunération.
- de procéder à un rachat de trimestres (ou de points) si besoin
Le calcul du rachat de trimestres est complexe. Pour déterminer si vous pouvez procéder au rachat de trimestres CNAV, ou au rachat de point AGIRC-ARRCO, vous devez étudier votre dossier de près.
Si vous prévoyez un rachat, compte-tenu des délais de traitement des caisses, nous vous conseillons d'envisager un départ dans le courant du 2ème trimestre 2023.
[ À LIRE AUSSI ]
3 questions essentielles sur le rachat de trimestres
5 questions essentielles sur le rachat de points AGIRC-ARRCO
En conclusion, si les salariés né(e)s en début d'année peuvent souhaiter partir le plus vite possible à la retraite, selon les cas, ils pourraient tout de même avoir intérêt à poursuivre leur activité jusqu'à la fin de l'année civile.
Pour plus d'information pour déterminer votre besoin, vous pouvez calculer gratuitement votre pension de retraite sur simul-retraite.fr
