Pouvez-vous profiter de la retraite progressive ?

mercredi 8 janvier 2020

Comment booster sa retraite avec la transition emploi-retraite ?

"La retraite progressive est la possibilité sous certaines conditions de continuer son activité à temps partiel tout en percevant une fraction de sa retraite de base et de sa retraite complémentaire.
Le salarié qui continue à travailler dans le cadre d'une retraite progressive, continue à acquérir des trimestres et des points de retraite pour son activité salariée à temps partiel."

En somme, la retraite progressive permet de continuer à cotiser et à accumuler des droits à la retraite et des trimestres.

Simul-retraite.fr fait le point sur la retraite progressive : conditions d'éligibilité, démarches et mode de calcul.


Pouvez-vous bénéficier de la retraite progressive ?


Afin de profiter de la retraite progressive au régime de base, vous devez remplir les 3 conditions cumulatives suivantes :

  1. Avoir au moins 60 ans

  2. Avoir cotisé pendant une durée d'assurance retraite minimale fixée à 150 trimestres 

  3. Justifier que votre activité salariée à temps partiel représente "une durée de travail globale comprise entre 40 % et 80 % de la durée de travail à temps complet". (source : service-public.fr)

    Vous arrêtez de bénéficier de la retraite progressive à partir du moment ou vous ne remplissez pas la condition de durée de travail à temps partiel.

    Vous devrez justifier tous les ans que votre temps partiel est bien compris entre 40 % et 80 % de la durée requise pour continuer à profiter de ce dispositif de transition emploi-retraite.


Vous souhaitez profiter de la retraite progressive ? 

L'Assurance retraite met en ligne un formulaire Cerfa pour toute demande de retraite progressive.

La marche à suivre pour réaliser votre demande de retraite progressive : le point sur votre demande Cerfa


Comment sera calculée votre pension ? 


Sur quels critères se basent le calcul du montant de la retraite progressive ? 

Le montant de la retraite progressive dépend de deux facteurs : 

  • le montant de vos droits retraite avant votre départ en retraite progressive

  • la durée de votre emploi à temps partiel exercé dans le cadre de la retraite progressive


Un mode de calcul calqué sur celui des pensions dans le système actuel 

Le montant de votre pension sera calculé suivant les règles de calcul en vigueur dans le système actuel : prise en compte de la moyenne des "25 meilleures années", de la durée d'assurance, taux plein fixé à 50 %, décote de 1,25 % par trimestre manquant ...

Simul-retraite.fr vous détaille le calcul des retraites au régime général 




Dans le cadre de ce dispositif, le calcul de votre pension tiendra en compte les trimestres et points supplémentaires acquis au titre de votre activité passée à temps partiel.

UNE condition de calcul particulière

Le montant de votre retraite progressive dépend principalement de votre durée d'assurance passée à temps partiel. 

En effet, le montant perçu de la retraite progressive se détermine en "calculant la différence entre 100 % et votre durée de travail par rapport à la durée légale de travail à temps plein"


"Par exemple, si vous travaillez à mi-temps, vous percevrez 50 % du montant de la pension de retraite calculée par votre caisse de retraite." Un temps partiel de 60 % donnera droit à 40 % de la retraite. 

Source : service-public.fr


Ce que prévoit la réforme des retraites


La retraite progressive n'est aujourd'hui ouverte qu'aux salariés et à certains travailleurs indépendants. 

À partir de 2025, le dispositif de transition emploi-retraite serait élargie à l'ensemble des actifs.


"La retraite progressive vous permettra de réduire votre activité et de compenser la perte du revenu par la liquidation d'une partie de votre retraite tout en continuant de travailler tout en se constituant des droits à la retraite."

Rapport Delevoye





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Rendez-vous vendredi prochain !


Ecrit par la rédaction de Simul-retraite.fr


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