La première réunion des partenaires sociaux n’a pas encore solutionné le financement des retraites complémentaires. Cependant, cette séance a permis aux partenaires sociaux de décider d’aligner les nouvelles règles de la retraite progressive à la retraite complémentaire en publiant le barème complet des coefficients de minoration temporaire applicables aux assurés.
Ainsi dès 60 ans et si vous justifiez d’au moins 150 trimestres, vous pouvez décider, avec l’accord de votre employeur, de mettre en place une retraite progressive. Vous percevrez une fraction de votre retraite, calculée en fonction du temps de votre activité, tout en poursuivant votre activité professionnelle à temps partiel comprise entre 40% au minimum et 80% au maximum.
Ecrit par la rédaction de Simul-retraite.fr